茂名职业技术学院安全管理工作考核及奖补基金分配办法 

为了推进我院2017年安全管理工作的广泛深入开展，确保我院发展建设顺利进行和建立良好的治安环境，构建我院安全综合治理群防群治体系和长效工作机制。为了加强对学院安全管理工作考核评估。结合学院实际，并根据茂名职业技术学院2017年安全工作实施方案，特制订我院2017年安全管理工作考核办法。

一、指导思想 

以科学发展观为指导，认真贯彻落实上级有关安全方面文件精神，围绕“强化安全教育管理，共建平安和谐校园”工作主题，坚持以维护校园安全稳定为核心，以安全教育和安全管理为重点，进一步落实安全工作责任制，强化学校领导和教师的安全意识和事故责任意识，全面落实安全工作各项措施，切实防止各类安全事故发生，保障学生安全和校园稳定。

二、考核目的 

为进一步落实学院各部门安全生产责任制，更好地贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，促进安全生产管理，创建平安和谐校园。

三、考核领导小组

设立茂名职业技术学院安全工作考核领导小组：

组长：学院院长

副组长：学院安全工作的分管领导

组员：各部门负责人

办公室主任：由总务处处长担任。

茂名职业技术学院安全工作考核领导小组对学院年度安全工作进行组织考核。

    四、考核方式

    安全管理工作年度考核根据《茂名职业技术学院安全管理工作考评标准》，由部门自评和学院专项考核相结合，考核工作坚持实事求是、客观公正的原则，严禁弄虚作假。

    五、考核内容

    1、学院安全常规工作指标；                              

2、学院责任事故控制指标。

具体考核指标以《茂名职业技术学院安全工作考评标准》为依据；考核总分为100分。

    六、考核时间

    考核时间，各部门自查在12月15日前完成，学校安全工作考核领导小组对各部门的考核评定在12月底完成。

    七、考核办法奖补基金分配办法

1、分三大类分进行考核：

第一类别：总务处、学生处、各系部、中专部、思政部；

第二类别：党委办、学院办、教务处、团委、社科基础部、招生就业处、教信中心、成教部；

第三类别：人事处、财务处、工会、纪检监察室、督导室。

2、考核名次：

一等奖1名；二等奖2名；三等奖若干名。

八、奖补基金来源和分配办法

1、奖补基金来源

从全校管理服务工作绩效津贴提取。

2、奖补基金分配：

第一类别占总奖补基金的60%；第二类别占总奖补基金的占30%；第三类别占总奖补基金的10%。